Как и где можно получить подарки по родовому сертификату в 2019 году

Вопрос-ответ: какие выплаты положены беременным в Удмуртии?

Как и где можно получить подарки по родовому сертификату в 2019 году

ИНТЕРЕСЫКрасота и здоровье

array(3) {[«концерты в Ижевске»]=>array(3) {[«photo»]=>string(47) «/uploads/il_contest/banners_tags/1493383490.jpg»[«photo2»]=>string(48) «/uploads/il_contest/banners_tags/14933834902.

jpg»[«cod»]=>string(0) «»}[«9 месяцев заботы»]=>array(3) {[«photo»]=>string(47) «/uploads/il_contest/banners_tags/1493383516.jpg»[«photo2»]=>string(48) «/uploads/il_contest/banners_tags/14933835162.

jpg»[«cod»]=>string(0) «»}[«Концерты в Ижевске»]=>array(3) {[«photo»]=>string(47) «/uploads/il_contest/banners_tags/1493407815.jpg»[«photo2»]=>string(48) «/uploads/il_contest/banners_tags/14934078152.

jpg»[«cod»]=>string(0) «»}} Надежда Имполитова|23 марта 2017  16:07|Комментариев: 6| 16600

А также: что дает родовой сертификат, каков размер выплат, если уходишь из одного декретного в следующий, и в каких случаях могут уволить беременную.

Мы уже писали, сколько стоит забеременеть и родить ребенка в Ижевске. В этом материале ответим на 6 самых популярных юридических вопросов о поддержке беременных.

Какие льготы и выплаты полагаются беременным и родившим ребенка?

Пособие по беременности и родам

Декретные выплачиваются один раз за время отпуска по беременности и родам, который длится 70 дней (при двойне или тройне — 84) до родов и 70 дней (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух и более детей — 110) после родов (согласно ст. 10-11 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).

Размер пособия — 100 процентов среднего заработка (исходя из заработка за два года). Для назначения нужен больничный лист из женской консультации, оформляют по месту работы в бухгалтерии.

Как ведется расчет: берем доходы за 2 календарных года (предшествующих году наступления декрета, сюда не входят декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком), делим на количество дней в этом периоде и умножаем на количество дней декрета.

Пример: в 2016 и 2015 году ваш общий заработок составил 480 000 рублей, количество дней в 2016 г. — 366 и в 2015 г. — 365. Итого (в случае, если вы не уходили на больничный и не находились в это время в декретном отпуске): 480 000/731*140= 91 928 руб.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

Получают только те, кто встал на учет по беременности (неважно в районной консультации или частной клинике) до 12 недели беременности, согласно ст. 9 Закона №81-ФЗ и п. 19. Назначается и выплачивается по месту работы, одновременно с декретными. Для получения нужна справка из больницы, в которой состоите на учете.

Сумма индексируется ежегодно, размер с учетом районного коэффициента, установленного в Удмуртии на 01.02.2017 год — 705, 11 руб.

Текущий уровень можно уточнить в региональном Фонде социального страхования.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Пособие может получить один из родителей либо опекун, усыновитель, приемный родитель. В случае рождения двух и более детей — выплачивается на каждого ребенка. При рождении мертвого малыша не выплачивается (ст. 11 Закона №81-ФЗ).

Получить можно по месту работы, либо в местном отделении Фонда социального страхования (ФСС). Необходимые документы для выплаты: заявление о назначении, справка о рождении ребенка из отдела ЗАГС, справка с места работы другого родителя о том, что он не получал пособия.

Размер с учетом районного коэффициента на 01.02.17 г. – 18 802, 88 коп. (индексируется ежегодно).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Могут получать матери, отцы, другие родственники или опекуны, фактически ухаживающие за ребенком. Согласно ч. 2 ст. 11.1 Закона №255-ФЗ, можно получать, работая на условиях неполного рабочего дня или на дому.

Выплачивается ежемесячно с момента окончания отпуска по беременности и родам и до достижения ребенком 1,5 лет (на территории Удмуртии пособие по уходу за ребенком до 3 лет не выплачивается).

Необходимые документы: заявление о назначении пособия, копия свидетельства о рождении ребенка, копия свидетельства о рождении предыдущего ребенка, справка с места работы другого родителя о том, что он не получает пособия.

Получают пособие по месту работы.

Размер — 40% среднего заработка. Минимальный размер на 01.02. 2017 год на 1 ребенка — 3 524, 54 коп., на второго и следующего — 7 051, 08 коп. (сумма индексируется ежегодно).

Ежемесячное пособие на ребенка

Назначается на каждого ребенка (до 16 лет) семьям, среднедушевой доход которых не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленного в УР (9 113 руб. в мес.).

Размер: 173 рубля в месяц; на детей одиноких матерей, военнослужащих, проходящих военную службу по призыву — 346 рублей; на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов — 259,5 рублей.

Необходимые документы: заявление о назначении пособия, паспорт, копия свидетельства о рождении ребенка, справка о составе семьи (выдается жилищными органами по месту жительства), сведения о доходах семьи за 3 последних месяца.

Назначают в Управлении социальной защиты по месту жительства. Контакты:

  • Управление социальной защиты в Индустриальном районе: ул. Ломоносова, д. 9а, тел. 8 (3412) 50-11-76.
  • Управление социальной защиты в Ленинском районе: ул. Азина, д.146, тел. 8 (3412) 74-15-70.
  • Управление социальной защиты в Октябрьском районе: ул. Песочная, д. 2/1, тел. 8 (3412) 59-84-86.
  • Управление социальной защиты в Первомайском районе: ул. Пушкинская, д. 150, тел. 8 (3412) 63-69-48.
  • Управление социальной защиты в Устиновском районе: ул. Труда, д. 90, тел. 8 (3412) 21-93-05 .

Материнский капитал

Матери, родившие второго, третьего и последующих детей, получают маткапитал. Размер с 2016 года — 453 026 рублей (с 2016 года не индексируется). Средства можно направить на: улучшение жилищных условий семьи, получение детьми образования, формирование накопительной части трудовой пенсии для женщин.

Необходимые документы: заявление установленного образца, паспорт, свидетельство о рождении всех детей. Срок рассмотрения – не более 1 месяца.

Сертификат на маткапитал оформляют в многофункциональных центрах или Пенсионном фонде.

Поддержка семей, родивших двойни и тройни

Из Резервного фонда Главы УР семьям, в которых родились двойни или тройни выделяются: единоразово 15 000 рублей для семьи с двойней на предметы первой необходимости и ежегодно 20 000 рублей для семьи с тройней, до достижения детьми 5 лет.

Информация о рождении двойни или тройни поступает в секретариат Главы УР из органов ЗАГС, о выделении денег сообщает семье Правительство УР. Получить выплаты можно при наличии паспорта, ИНН, свидетельства о рождении детей.

Семьям, в которых родились тройни, выдается субсидия на покупку жилья за счет средств бюджета Удмуртской Республики. Для этого семья должна считаться нуждающейся в улучшении жилищных условий (если на тех детей, которые родились, в квартире нет 18 кв.м.

на каждого, значит, полагается новая квартира). Размер субсидии рассчитывается индивидуально, исходя из имеющихся в собственности квадратных метров.

Тройни обеспечиваются бесплатным детским питанием до достижения ими возраста 3-х лет (виды питания, их количество и производитель определяются ежегодно на торгах).

Пока решаете юридические вопросы, доверьте заботу о своем здоровье специалистам!

Запишитесь на БЕСПЛАТНУЮ консультацию в «Центр репродуктивного здоровья».

Прием ведет
Татьяна Владимировна Монашовазаведующая поликлиническим отделением, врач акушер-гинеколог.

Оставьте свой телефон и специалисты «ЦРЗ» свяжутся с вами

В каких случаях беременные могут рассчитывать на бесплатные лекарства? можно ли компенсировать затраты на лекарства, купленные за свой счет?

За счет средств родового сертификата беременная может получить бесплатные лекарства. Но для этого нужно встать на учет в районную женскую консультацию и завести медицинскую карту.

Бесплатные лекарства и витамины назначает наблюдающий врач, именно он решает, когда и на что выдать рецепт. С ним вы пойдете в аптеку, с которой у ЖК есть договор (адреса подскажет наблюдающий врач). Препараты назначаются однократно, в основном это: препараты, содержащие железо, кальций, йод, комплексные витамины или лекарства для лечения инфекций.

А вот затраты на лекарства, купленные за свой счет, не компенсируются.

Что дает родовой сертификат, где и когда его нужно получить? Выдаются ли больничные листы и родовые сертификаты в частной клинике?

Родовый сертификат – это документ, который защищает беременную от некачественных медицинских услуг. Его выдают в районной женской консультации при сроке 30 недель (при двойне и тройне — 28 недель) и более.

У него есть три талона. Первый — для оплаты медуслуг районной ЖК, второй — для оплаты услуг родильного дома, третий – детским поликлиникам за наблюдение малыша до 6 месяцев.

Выдается бесплатно при наличии паспорта, страхового полиса обязательного медицинского страхования и страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования.

Беременные, которые наблюдались в частной клинике, сертификат получают уже в родильном доме, бесплатно.

Больничные листы частной клиникой выдаются и ничем не отличаются от тех, что выписывают в районных поликлиниках.

Из декретного в декрет: как рассчитывают размеры пособий для таких беременных?

Если на момент нового декретного первому ребенку не исполнилось 1,5 года, нужно идти в отдел кадров и написать заявление о прекращении отпуска по уходу за ребенком и о предоставлении нового отпуска по беременности и родам. В ином случае вам могут не начислить декретные и продолжать выплачивать пособие по уходу за ребенком, так как можно получать только одно пособие.

Напомним, расчет декретных – 2 года. Если вы два последних года находились в отпуске по уходу за ребенком, нужно написать заявление в бухгалтерии о смене расчетного периода (чтобы размер нового пособия был больше) и указать тот срок, когда вы получали большую зарплату, например, до выхода в декретный.

В каких случаях все же могут уволить беременную?

Уволить беременную по инициативе работодателя нельзя, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Если на время беременности истекает срочный трудовой договор, работодатель обязан продлить его срок до окончания беременности, а при предоставлении отпуска по беременности и родам — до окончания такого отпуска.

Уволить могут в том случае, если женщина исполняла обязанности отсутствующего работника, и перевести ее на другую работу невозможно.

Если работодатель увольняет беременную без видимых на то причин, нужно пожаловаться в Государственную инспекцию труда по УР (адрес: ул. Бородина, д.21, офис 516, тел. 8(3412) 68-33-46).

Может ли беременная работать в декретном, будут ли в этом случае выплачиваться декретные?

Отпуск по беременности и родам считается суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

В силу ст. 1 Федерального закона N 165-ФЗ цель «декретных» выплат — возмещение утраченного заработка в связи с беременностью и родами. Соответственно, если беременная работает по договору, то Фонд социального страхования не выплачивает декретные на время работы.

Источник: http://izhlife.ru/beautyandhealth/70798-vopros-otvet-kakie-vyplaty-polozheny-beremennym-v-udmurtii.html

Зарплата медработникам

Как и где можно получить подарки по родовому сертификату в 2019 году
Многие медицинские учреждения оказывают услуги в обмен на талоны родовых сертификатов. Разберемся, как исчисляется зарплата медработникам и оформить необходимые документы.

Родовой сертификат – один из основных документов национального проекта «Здоровье».

Зарплата медработникам зависит от него. Он позволяет женским консультациям, родильным домам (отделениям) и перинатальным центрам получать дополнительное финансирование за оказание медицинской помощи женщинам в период беременности и родов.

В сертификате три талона:

  • талон № 1 – для оплаты услуг женских консультаций;
  • талон № 2 – для оплаты услуг родильных домов (отделений), перинатальных центров;
  • талоны № 3-1, № 3-2 – для оплаты услуг детской поликлиники по диспансерному наблюдению ребенка в первый год жизни.

На основании талонов ФСС России перечислит на лицевой счет медицинского учреждения конкретную сумму финансирования:

  • 3 тыс. руб. за каждый талон № 1;
  • 6 тыс. руб. за каждый талон № 2;
  • 1 тыс. руб. за каждый талон № 3-1 или № 3-2, при условии что ребенок был поставлен на учет в поликлинике в возрасте до трех месяцев и в течение последующих шести месяцев пользовался ее услугами.

Зарплата медработникам: как получить деньги

Средства по родовому сертификату выделяют тем, кто заключил с региональным отделением ФСС России договор по типовой форме, утвержденной постановлением № 1233.

До 10-го числа каждого месяца учреждение сдает в отделение фонда:

  • счета на оплату услуг;
  • талоны родовых сертификатов;
  • реестры талонов.

А соцстрах по полученным документам перечисляет средства на лицевые счета учреждения. Согласно правилам, деньги должны поступить до 20-го числа того же месяца.

Пример:

Учреждение оказало услуги трем женщинам, вставшим на учет в женскую консультацию.

Оно получило три талона № 1 родовых сертификатов и подало в отделение соцстраха документы на дополнительное финансирование:

счет на оплату, талоны № 1 родовых сертификатов и реестр талонов № 1 родовых сертификатов (см. образец).

Реестра талонов родовых сертификатов (образец)

Сколько можно потратить на зарплату медработникам

Часть денег, полученных по родовым сертификатам, вы можете направить на оплату труда врачей-специалистов и среднего медицинского персонала.

Ограничения такие:

  • 35–45 процентов перечисленной из соцстраха суммы, если учреждение оказывает амбулаторно-поликлиническую помощь;
  • 40–55 процентов суммы, если учреждение оказывает стационарную помощь;
  • в соответствии с положением об оплате труда, если учреждение занимается диспансерным (профилактическим) наблюдением детей.

Предположим, ваше учреждение – женская консультация. Если беременность прошла без проблем, то на доплаты врачам и медперсоналу разрешено потратить 45 процентов суммы, полученной по талону № 1. Но если женщину своевременно не госпитализировали при переношенной беременности, то доля будет меньше: от 35 до 44 процентов в зависимости от конкретных обстоятельств.

Кто имеет право на доплату

Зарплата медработникам и доплаты, полученные по родовым сертификатам распределяются между врачами и медицинским персоналом с учетом критериев качества услуг. Именно от качества медицинской помощи зависит конкретная доля средств, которую можно направить на оплату труда.

Учтите: главный врач, заведующий женской консультацией, заместитель главного врача по медицинской части имеют право на дополнительные выплаты из полученных средств. Но только если выполнено три условия.

Во-первых, для работы с беременными и роженицами эти сотрудники должны быть оформлены по совместительству.

Во-вторых, они обязаны непосредственно оказывать медицинскую помощь в период беременности, родов или в послеродовой период.

В третьих, выполнение работ необходимо подтвердить документально. То есть, прежде чем выделить деньги, надо проверить, внесены ли соответствующие записи в историю болезни и амбулаторную карту.

Таким образом, из данных средств нельзя платить медицинскому персоналу, который не участвовал в оказании медицинской помощи. Иначе учреждение могут оштрафовать на 50 тыс. руб. по статье 15.

14 Кодекса РФ об административных правонарушениях за нецелевое использование внебюджетных средств (постановления Федерального арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 22 февраля 2011 г.

№ А75-4754/2010, от 19 января 2011 г. № А75-8160/2010).

Источник: https://www.glavbukh.ru/art/88860-qqqm4y17-zaplatite-medikam-iz-sredstv-poluchennyh-po-rodovym-sertifikatam

Родовой сертификат как получить 2019

Как и где можно получить подарки по родовому сертификату в 2019 году

Нередко роженицы задают вопрос: можно ли обналичить родовой сертификат и получить деньги на руки? Ответ отрицательный, поскольку эти средства выделяются из федерального бюджета строго для оплаты услуг государственных медицинских учреждений.

их цель — привлечь внимание родителей новорожденного к своей продукции. По сути, это рекламная акция, поэтому состав подарков может варьироваться в зависимости от места выдачи и времени. Чтобы роженица смогла получить подарки по родовому сертификату, ей потребуется дополнительно предъявить свой паспорт.

Родовой сертификат

Он состоит из 6 частей: регистрационной (корешок), четырёх талонов и самого сертификата. Корешок сертификата должен остаться в том учреждении, где его выдали вам на руки. Он выдаётся женщинам с российским гражданством, в том числе несовершеннолетним, безработным, иностранные гражданки, законно проживающие на территории РФ.

Под каждым выданным сертификатом подразумевается определенная совершенно конкретная сумма, которая будет выплачена из Фонда Социального Страхования Российской Федерации медицинскому учреждению. Первоначально его сумма составляла 7 тысяч рублей. В 2019 году она остается неизменной с 2013 и равна 10 000 рублей.

3000 — стоит первый талон. 6000 и 1000 — второй и третий соответственно. В случае, если женщина решила наблюдаться в частной клинике, и собирается платить свои личные деньги за обслуживание, положенные средства по первому талону сертификата ей вернут. Он будет считаться погашенным.

То же самое происходит и со вторым талоном, предназначенным для родильного дома.

Родовой сертификат в 2019 году за ребёнка

Правительство РФ старается всегда заботитmся о своём народе, по возможности предоставляя для самых нуждающихся слоёв населения разнообразные виды государственной помощи. Одними из самых важных таких «забот» можно назвать пособия, выдаваемые в связи с рождением ребёнка. Например, родовой сертификат, о котором и пойдёт речь.

Сам процесс распределения родовых сертификатов происходит следующим образом: местные территориальные органы перечисляют на счёт отмеченных ранее медицинских учреждений соответствующую материальную компенсацию, за предоставление беременным всех необходимых услуг.

Родовой сертификат на второго ребенка в 2019 году

  • самого сертификата (возвращается при выписке из родильного дома с указанием дня рождения ребёнка, его роста и веса, полезных сведений для мамы);
  • корешка (регистрационной части, подтверждающей факт оформления документа — остаётся в женской консультации, выдавшей сертификат);
  • талонов №1 (направляется из больницы в ФСС для оплаты работы гинеколога и прочих сотрудников, наблюдавших беременность), №2 (направляется в ФСС для оплаты услуг родильного дома в случае, если живы мать и новорождённый), 3.1 (на оплату услуг детской поликлиники, наблюдавшей за малышом в первые полгода жизни) и 3.2 (на оплату затрат детской клиники, оказывавшей услуги ребёнку с 7-го месяца его жизни).
  • плановое наблюдение у гинеколога;
  • сдача лабораторных анализов;
  • лекарства и витамины для беременных из закрытого перечня;
  • анестезия (не эпидуральная) при операции или при необходимости;
  • операция Кесарево сечение (при осложнениях во время родов или при заранее запланированном оперативном вмешательстве);
  • антибиотики, прочие инъекции;
  • постановка новорождённого на учёт в детской поликлинике;
  • лечение малыша при выявлении заболеваний;
  • медицинское обследование, анализы и осмотры ребёнка в течение первых 6 месяцев жизни.

Рекомендуем прочесть:  Как уволиться без 2 недель отработки

Родовой сертификат: для чего он нужен, и как его получить в 2019 году

Согласно пункту 7 Порядка, утверждённого Приказом Минздрава N 370н, женщины, наблюдающиеся в клиниках, не обладающих правом выдачи сертификатов, должны обратиться с документами в консультацию по месту проживания (какие документы нужны для получения родового сертификата, см. выше в статье). Не имеют право на выдачу сертификата некоторые виды частных клиник.

Этап № 1. Где получить родовой сертификат, и на каком сроке выдают родовой сертификат? Предоставить пакет документов в женскую консультацию, осуществляющую наблюдение будущей мамы. Получение родового сертификата допускается, если срок беременности не меньше 30 недель. Стоит отметить, что если беременность многоплодная, то не меньше 28-ми недель.

Как получить родовой сертификат беременной в 2019 и 2019 годах

  • Оказанные с нарушением норм российского законодательства.
  • Оказанные на платной основе.
  • В случае смерти матери в течение срока нахождения в медицинском учреждении.
  • В случае смерти ребенка в течение срока нахождения в родильном доме.

    Исключением из общего правила является случай, когда из нескольких родившихся у одной женщины детей (двойня, тройня и т. д.) в живых остается хотя бы один ребенок и сама мать.

  • В случае смерти матери и ребенка в период их нахождения в родильном доме.

  • Если ребенок был поставлен на диспансерный учет после достижения им 3-месячного возраста.
  • Если ребенок умер в период диспансерного или профилактического наблюдения.
  • При проведении родов вне специализированного медицинского учреждения.
  • При завершении диспансерного или профилактического наблюдения ребенка за первые полгода жизни после исполнения ребенку 1 года, а также когда проведение наблюдения за вторые 6 месяцев началось после исполнения ребенку 1 года.

После оказания беременной женщине указанных услуг уполномоченные специалисты медицинского учреждения производят заполнение талонов. Они направляют документы в страховые органы для перечисления денежных средств, как это предусмотрено в приказе Минздрава РФ от 16.07.2014 № 370н.

Подарок по родовому сертификату

  1. Номинал – 3000 р. Его используют для полной оплаты мед. услуг, которые оказываются будущей маме в период беременности;
  2. Номинал – 6000 р. Оплачивает услуги родильного дома;
  3. Номинал – 2000 р. В первый год жизни малыша полностью оплачиваются услуги детской поликлиники.

Источник: http://lawyertop.ru/trudovoj-kodeks/rodovoj-sertifikat-kak-poluchit-2018

ПраваКодекс
Добавить комментарий